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热烈祝贺东升伟业2016首届领导人工作会议圆满成功!

发布时间:2016-04-07 作者:东升伟业

  今天是2016年2月24日,是公司首届领导人工作会议召开的日子。上午8时,谢蕙竹副董妙语连珠的主持给会场代表公司送上新年的祝福,温暖人心,接着于爱东董事长宣布公司领导班子改组:董事长 于爱东;副董事长 谢蕙竹;总裁 于城;执行总裁 周长国;商学院院长 张咏纯;上市办主任 王德奎。这一举措充分体现公司走向正规化,科学化管理的决心,以及深化改革的态度。
  随后,于城总裁做了题为“同心同德  规范经营  说实话  办实事  开创东升新伟业”的工作总结以及今后公司总体布署的讲话,“实”“诚”的内涵充分彰显,让大家看到了公司改革的力度。
  然后,周长国执行总裁针对2016市场开拓及工作安排从8个方面结合全国市场利弊,从公司现状出发,进行实效可触摸的安排,充分体现了“实干兴业”的改革深度。
  下午,上市办主任王德奎做的公司上市办工作进程汇报,从公司未来发展着眼,从公司当下实际资源着手,不浮,不虚,不炒,充分体现了公司改革的强度。
  最让大家振奋的是公司成立首届市场管理委员会,管委会具体职能就是为市场稳定发展保驾护航,确保奖金制度的稳定性,最大限度保障公司与经销商利益统一性。当听到华星系统创始人岩松、矫捷老师为首席核心成员时,与会的华星领导人掌声格外响亮,因为大家看到了新年伊始公司对华星系统改革给予的充分肯定,以及华星系统在公司举足轻重的地位,这是对华星家人莫大的鼓舞,更是华星家人的荣耀,当然也从中看出公司改革的诚度。
  对于华星系统领导人来说最激动的是分系统讨论环节。20位华星系统领导人在岩松老师的组织下召开,围绕研讨会下发的三大议题制定各自的2016目标业绩。会中特别是于城总裁发自肺腑的一段话暖透了华星系统研讨会场。他说,去年,先别说华星系统创造多少业绩,在大环境不好,公司管理不成熟的情况下,能活下来,华星系统就很了不起啦,而且还探索出超前的商业模式,今后公司一定会全力支持华星系统,创造巨大的业绩!这份理解,华星系统等了整整一年,现场的华星系统领导人都激动不已,掌声热辣……岩松老师激动地说,今天很高兴,公司迈出了改革的步伐,华星系统的模式也基本成熟,特别是市场管委会成员第一个念到我的名字的时候,这是对我个人及华星系统一个充分的肯定,更是一份尊重,作为唯一一个跟随公司14年的系统,如果不是波折不断,早就可以为公司创造巨大的业绩,今天有公司的大力支持,公司10个亿的年业绩,华星系统目标要完成5个亿。当岩松老师坚定的目光扫视全场的时候,大家不约而同地站起来,并共同喊出“年业绩,5个亿”的目标,大家喊出的是信心,是士气,每位领导人都有自己的计划和目标,这就是华星系统的精神,这就是华星系统的魂魄,这就是岩松矫捷老师带领的所向披靡的精锐之师!这是公司改革,肯定华星系统爆发的热度!
  分系统讨论结束后,我们的大家长于爱东董事长阐述公司发展战略,坦诚相对,事实求是地面对以往管理的不足,并表态彻底放手,放权,各司其职,推动公司未完成的十件大事,特别是深情地告诉大家,他已经和唯一的女儿谈话,东升伟业公司一定要上市,但荣耀不是他个人的,是和他荣辱与共,肝胆相照所有东升家人的,告诉女儿自己创业,打拼,成就自己的事业!全场响起热烈的掌声,这掌声是送给董事长的,也是送给自己的,因为东升人不仅是有了目标,更是有了希望,看到了董事长决心改革的深度!
  本次大会是改革的大会,是务实的大会,是胜利的大会!

  亲爱的华星家人们,我们还要犹豫和等待吗?这是多么重大的利好啊!我们真要快速行动啦,团结在一起,运用华星独特的模式共同去创造美好的未来!

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